Çalışanlarınız daha iyi yiyor.
Siz daha az ödüyorsunuz.
Aynı 500 ₺ net fayda, işveren maliyeti %24 daha düşük. İşyerinde catering, GVK 23/8.
Nasıl çalışır? ↓
Aynı 500 ₺ net fayda, işveren maliyeti %24 daha düşük. İşyerinde catering, GVK 23/8.
Nasıl çalışır? ↓ Yemek kartı sistemi hem şirketleri hem çalışanları kaybettiriyor. Pazar değişiyor.
WhatsApp ile tahmin = %10 fire. Ön sipariş sistemiyle %2,5 (WRAP: catering firesinin %75'i önlenebilir). 500 porsiyon/gün catering firması için ayda 82.500 ₺ tasarruf.
Edenred, Multinet, Pluxee, Setcard soruşturma altında. Fiili komisyon %8-11, yasal tavan %6.
Yemek yardımı vermiyorsanız: maaş zammı yaklaşık 916 ₺/gün, işyerinde catering 500 ₺/gün. GVK 23/8 sınırsız istisna (işyerinde servis şartıyla).
Şirketinizin yemek yardımında ne kadar tasarruf edebileceğini görün.
2026 vergi oranları baz alınmıştır. GVK 23/8 kapsamında işyerinde verilen yemek sınırsız istisna kapsamındadır. 22 iş günü/ay.
Şimdi platformda görün →GVK Madde 23/8 ve 322 Seri No.lu GV Genel Tebliği uyarınca, işyerinde veya müştemilatında verilen yemekler gelir vergisi ve SGK priminden sınırsız olarak istisnadır. Yemek kartlarında ise istisna günlük 330 ₺ (GV, KDV dahil) ve 300 ₺ (SGK, KDV hariç) ile sınırlıdır (7577 sayılı Kanun, 17 Nisan 2026 sonrası).
500 ₺'niz gerçekte nereye gidiyor?
500 ₺'nin yemek karşılığı†
Kalan ~%70: kira, personel, yemek kartı komisyonu, işletme kârı
500 ₺'nin yemek karşılığı†
Kalan ~%50: mutfak personeli, teslimat, CaterDeck hizmet bedeli
Yemek kartları: ay başında para yükle, izinli/hasta günleri boşa gider.
CaterDeck: ay sonunda sadece tüketilen yemekler için öde.
Karar ver → Yürü → Bekle → Ye → Dön
Al → Ye
CaterDeck sadece yemek siparişi değil. Sipariş, veri, kalite ve pazar yeri tek platformda.
Sipariş, sayım, devamsızlık, fatura: hepsi tek ekranda. Manuel işlem sıfır.
Çalışanlar her öğünü puanlar. Catering firması anında geri bildirim alır, kalite düşmeden müdahale edilir.
Puan trendleri, yemek bazlı dağılım ve dönem karşılaştırması. Sorunu şikayet olmadan fark et.
Bölgenizdeki catering firmalarını karşılaştırın. Pazar yeri canlı; taahhüt yok, istediğiniz zaman değiştirin.
Şirkete maliyeti yok. 2 haftada ilk pilot takım canlı.
| Yemek Kartı | CaterDeck | |
|---|---|---|
| İşveren maliyeti (net 500 ₺ için) | 655 ₺/gün | 500 ₺/gün |
| Çalışan net değeri | 500 ₺/gün | 500 ₺/gün |
| Vergi muafiyeti | Sınırlı (330 ₺ GV, 300 ₺ SGK) | Limitsiz (GVK 23/8) |
| 500 ₺'nin yemek karşılığı† | ~150 ₺ | ~250 ₺ |
| Ödeme zamanlaması | Ön yükleme (ay başında) | Fatura (ay sonunda) |
| Öğle arası süresi | 60 dk/gün | 15 dk/gün |
| Çalışan memnuniyet verisi | Yok | Anlık puanlama |
| Sözleşme bağlılığı | Yıllık sözleşmeler | Yok, istediğiniz zaman iptal |
| Catering firması değişikliği | Uygulanmaz | Pazaryeri |
Çalışanlarınız daha iyi yer. Siz daha az ödersiniz.
Yemek kartı, mevcut catering, fatura ve çalışan deneyimi tarafındaki pratik sorular.
Evet. Mevcut yemek firmanız CaterDeck'e dahil olabilir ve sizin yemek hizmeti sağlayıcınız olarak kalabilir. Aktif hizmetten önce firma onboarding'den geçer; gıda işletmesi kayıt/onay belgesi, işyeri ruhsatı, vergi levhası, imza yetkisi, kapasite ve gerekli diğer belgeler kontrol edilir. Sonrasında günlük seçim, kişi sayısı, teslimat takibi, fatura mutabakatı ve tahsilat akışı CaterDeck üzerinden yönetilir.
Bugün çoğu şirkette yemek koordinasyonu günlük kişi sayısı toplama, WhatsApp/Excel takibi, teslimat kontrolü ve fatura mutabakatı demektir. CaterDeck'te çalışan seçimleri platformda toplanır; kişi sayısı, menü, deadline, teslimat ve aylık mutabakat tek panelde görünür. Yönetici günlük takip yerine istisnalar, onaylar ve hizmet kalitesiyle ilgilenir.
AHS modelinde yemek hizmeti faturasını ilgili yemek firması şirket adına düzenler. CaterDeck yeniden satıcı gibi şirkete yemek faturası kesmez. CaterDeck, platform sözleşmesi ve yemek firmasının verdiği tahsilat yetkisi kapsamında şirketten ödemeyi alabilir; bu ödeme ilgili yemek firmasına olan borcu kapatır. CaterDeck kendi gelirini yemek firmasına kestiği aracılık/hizmet bedeli faturasıyla elde eder. Şirket için hedef deneyim tek mutabakat ve ödeme akışıdır.
Pilot modelde şirket, ay kapanışından sonra CaterDeck'in bildirdiği tahsilat hesabına EFT/havale yapar. Bu ödeme, sözleşmede yazan tahsilat yetkisi kapsamında ilgili yemek firmasına yapılmış sayılır. CaterDeck tahsilatı mutabakatla eşleştirir, varsa kredi/düzeltme ve hizmet bedeli mahsuplarını uygular, yemek firmasının net hakedişini sözleşmedeki vadede öder.
Son seçim saatinden önce çalışan seçimleri ve toplu siparişler güncellenebilir. Son seçim saatinden sonra değişiklikler üretimi etkilediği için platformdan otomatik kabul edilmeyebilir; gerekirse CaterDeck ve yemek firması manuel olarak teyit eder.
Evet. Şirket platform koşullarını bir kez kabul eder; yemek firması ise CaterDeck AHS'si kapsamında çalışır. Her yeni eşleşme aktif link/işlem kaydıyla açılır. Bu sayede şirket platform içinde başka bir yemek firmasına geçebilir; her değişimde ayrı ıslak imzalı şirket-yemek firması sözleşmesi hedeflenmez.
Hedef akışta hayır. Şirket, CaterDeck platform koşullarını kabul eder; yemek firması CaterDeck AHS'sini kabul eder; şirket-yemek firması arasındaki standart yemek hizmeti şartları aktif link/işlem kaydıyla bağlanır. Aktif linkte yemek firması, hizmet dönemi, lokasyon, fiyat, teslimat saati, deadline, fatura ve tahsilat şartları kayıt altına alınır.
Pilot hedefinde şirket tarafında sabit süre veya minimum taahhüt yoktur. Şirket, aktif eşleşmeyi platformdan veya yazılı bildirimle sonlandırabilir. Deadline henüz geçmemiş günler iptal edilir; deadline'ı geçmiş günler üretim başladığı için teslimat ve fatura mutabakatına dahil edilebilir. Geçmiş dönem fatura, tahsilat ve uyuşmazlık kayıtları yasal saklama süreleri boyunca tutulur.
İlk operasyonel muhatap CaterDeck'tir. Geç teslim, eksik porsiyon, kalite şikayeti, alerjen iddiası ve gıda güvenliği olaylarında bildirimi CaterDeck'e yaparsınız. CaterDeck olayı yemek firmasıyla birlikte takip eder; gerekiyorsa kredi, düzeltme, ikame veya hakediş mahsubu sürecini sözleşmedeki kurallara göre işletir.
Hayır. CaterDeck'te çalışana yemek kartı, cüzdan, bakiye, kupon veya ödeme aracı tanımlanmaz. Çalışan uygulamayı yalnızca yemek seçmek ve işyerindeki hizmetten yararlanmak için kullanır; restoranda veya saha dışında ödeme yapmaz.
2 haftada ilk pilot takım canlı. Tek ekiple başlayın.
Şirketler için ücretsiz. Risk yok.